前段时间，一所九年制学校的校长(正科)平调到一所高中学校担任校长，这本来是一件非常正常的人事变动之事;不正常的是，这件事的背后却引来了这所九年制学校的微信群里几乎所有的教职员如同复印机似的都发出了“恭喜高升”的道贺之辞。

诚然，一个人获得高升，得到组织的提拔，这的确是值得别人恭喜与道贺。这足以说明当事人要求进步，工作认真负责，在工作中干出了一定的成绩，获得了组织的认可、提拔。作为同事，一个两个，一两句出于肺腑的道贺之辞亦是人之常情，不足为怪。但是一大片一大片的“恭贺”之声如同潮水般似的泛滥，那么就难免会让人产生有献媚之嫌!

曾记得时下某些饭局，亦或是如此。如果当时有“领导”在场，哪怕是学校的处室主任，那么众多老师就都会举起酒杯朝向这位“领导”，异口同声地喊道：“高升!高升!”诸如此类的话语充斥酒席包房。如果你当时坐着不动，不出一声，势必让人对你产生另类之嫌，说你不与时俱进。

学校本是教书育人之地;老师也本是传道授业解惑者。曾几何，某些老师却变得如此的世故，如此的麻木，如此的趋炎附势。他们告诫学生时，会巧舌如簧地说道，“学须静也”，“静”就是要摒除杂念，要专心致志。可是今天的某些师者，他们却如此的不安分，如此的抑制不住那颗躁动之心。

时下的老师可谓囊中羞涩，职称工资制让大部分老师受困，僧多粥少的窘况一下难以改观。评先评优成了老师通往职称晋升的捷径，而评先评优又大多是学校的“领导们”说了算。这样，老师也就只好无奈的去迎合“领导”，献媚领导，以求在众多僧侣中获得一杯羹。这让本来不够体面的老师更是寒碜。如果你在亲朋好友，亦或是发小同学面前，说你是一名老师，那么你势必会人微言轻，即使你桃李满天下，别人也根本不会把你当根葱。但是，如果你是一县之长，亦或是某某科长，那就另当别论了，一些趋炎附势之徒，便会献媚于你，让你大有飘飘然而快之。

出现如此现象亦绝非个案，难怪乎有针砭时弊的专家发出感慨，时下很多名校再难像民国之时涌现出诸如钱学森、邓稼先这样的科学家，亦难出现像吴晗这样的铮铮铁骨，更不用说像钱钟书这样的大师了。因为现在的“学者”们很难静心潜学，一种功利思想，一种不安分的躁动之心，让他们行之于世俗之途，并醉心于晋升之道。呜呼，这是学校之悲哀，亦或是学术之悲哀!

一个老师，从他入职的那天起，就应抱守“教书育人”之道，恪尽职守，为人师表。少点躁动，静下心来，把书教好，方是正道。即便日后被组织提拔，也应当“不忘初心，牢记使命”，为营造良好的校园文化氛围而出谋划策，为全校师生做好服务，为一线老师排忧解难。这样，只有这样，这样的校长才会受到全体师生的尊敬和爱戴。

而作为校长，在面对老师们的这份“恭喜高升”之情时，千万不能虚与委蛇打哈哈，更不能头脑发热飘飘然。而要冷静思之，学习邹忌讽齐王纳谏中所言“客之美我者，欲有求于我也”，时刻警醒自己，并且把老师的这份恭喜之情化作动力，在新的工作岗位上，恪尽职守，做好本职工作，方不辱老师们的那份“恭喜高升”之情。如果他背弃初心而高调行事，利令智昏，将自取其辱，为人们所唾弃!戒之慎之!